Intervention de l’Unaf au Cercle Vulnérabilités et Société auprès de la ministre du travail, Astrid Panosyan-Bouvet

Le 28 mars 2025, la Directrice Générale de l’Unaf, Guillemette Leneveu, est intervenue lors d’une rencontre-débat du Cercle Vulnérabilités et Société, qui s’est tenu autour d’Astrid Panosyan-Bouvet, Ministre chargée du Travail et de l’Emploi sur le thème « Emploi des personnes vulnérables : quelles stratégies ? Quelles valeurs ajoutées » ?.

La ministre a mis l’accent sur la part importante de salariés atteints de maladies chroniques que le monde du travail doit prendre en compte.

Elle a évoqué la « chaîne » à constituer autour des vulnérabilités qui s’additionnent entre elles, et montré que la prise en compte, par exemple, du handicap par une entreprise marque ce qu’elle est véritablement.

Plutôt que d’un statut pour les aidants, elle a considéré que les aidants avaient surtout besoin de souplesse dans le travail, et que le travail lui-même pouvait constituer pour eux une forme de répit par rapport à leur charge d’aidant. Parmi les mesures, elle a évoqué la question de la couverture prévoyance des salariés pour les métiers d’aide à domicile qui n’en bénéficient pas.

Sur le travail et en lien avec la question des retraites, elle a considéré qu’on est trop en France sur une approche binaire, arrêt ou poursuite de l’activité professionnelle, là où d’autres pays pratiquent plus le temps partiel. Elle a évoqué la politique de certains grands groupes orientés vers les « travailleurs expérimentés » (séniors).

Le vrai sujet est aussi, selon elle, celui de la prévention par rapport à l’usure professionnelle. Certains métiers (« travailleurs essentiels ») ne sont pas tenables toute une vie, il faut permettre des reconversions professionnelles.

La ministre a aussi évoqué la conciliation vie familiale/vie professionnelle, mettant en avant trois difficultés : le logement, les transports, la garde des enfants.

Dans les échanges qui ont suivi entre la ministre et les participants, Guillemette Leneveu est intervenue sur les deux sujets suivants :

• Dans le cadre des discussions en cours pour améliorer la réforme des retraites, pour l’Unaf, il conviendrait de mieux prendre en compte dans les cas de « pénibilité », la situation des parents, la plupart des cas les mères, qui ont eu en charge des enfants lourdement handicapés, ayant eu des conséquences similaires en termes de santé aux salariés dont la situation de pénibilité professionnelle est reconnue pour la retraite.

La ministre a indiqué qu’elle examinerait ce point. Elle a en outre indiqué que le COR (conseil d’orientation des retraites) se penchait sur une réforme des droits familiaux et devrait rendre un rapport à ce sujet.

• S’agissant de la conciliation, la France est en infraction par rapport à la directive européenne #WorkLifeBalance visant à améliorer l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle, qu’elle n’a toujours pas transposée. Pour se mettre en conformité avec cette directive européenne, la France se doit de bien mieux indemniser le congé parental. Cette réforme sera bénéfique aux enfants, à l’emploi et répondra à une forte aspiration exprimée par les parents.

La ministre a indiqué ne pas être au fait de cette directive et qu’elle allait se renseigner.